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高效執行力培訓的10大準則
日期:2015/2/20 18:05:02    作者:
高效執行力培訓的10大準則
執行力培訓準則一、愿景一致準則——自動自發,為成果擔任
執行力培訓準則二、多走半步準則——自動承當,消除隔閡
執行力培訓準則三、簡略到位準則——流程明晰,簡略的需求履行到位
執行力培訓準則四、環環相扣準則——體系的履行動力和壓力
執行力培訓準則五、疑問不上交準則——領導多督促,練習職工,讓部屬成功
執行力培訓準則六、進程操控準則——視必見、聽必聞、覺必察、言必行、行必果,不欺上瞞下
執行力培訓準則七、客戶至上準則——由感謝到敬畏
執行力培訓準則八、權責對等準則——授權到位、授意清晰、靈敏權變、職責履行
執行力培訓準則九、細節魔鬼準則——勝敗決定于細節
培訓執行力準則十、高效到位準則——不光履行,并且高效;不光成果,并且到位

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